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法学论文

【债权债务专题三:借条、欠条】
作者:陈艳 律师  时间:2013年12月31日

【债权债务专题三:借条、欠条】
借条、欠条均是在日常生活工作中最常见的证明交易及双方尚存在未结清债权债务的法律凭证。但在实际交易过程中就会有人产生写哪个,怎么写的纠结。本文结合【债权债务专题一:主体的确定】和【债权债务专题二:诉讼时效】两个专题一并阐述。
案例1:王经理是白总的客户,因为业务来往多,双方变成了生意上的合作朋友,因为王经理公司经营资金紧张,便向白总借了50万元作为周转资金,因为两人关系较熟便没有签订合同,王经理主动向白总提出写借条或者欠条之类的。但是写欠条还是写借条呢?白总随想起了单位的法律顾问,便来电话咨询。我们听了白总和王经理商量的过程,我们根据实务情况也提供了几点建议,供白总选择。最终,白总听从了律师的建议,由我们提供了一份简洁明了的合同书,这里面包含了借款内容和担保事项。
案例2:小赵是一个表演系的学生,刚毕业不久,便应聘于甲公司,从事演艺工作。相对于其他大多未找到本专业的学生而言,小赵觉得颇为优越。可甲公司生意并不景气,前三个月的试用期工资都按时发放了,但接下来公司就开始押工资了。连着几个月都没有足额发放工资,每次单位只能发放到原承诺工资的1/3。熬到年底了,最后一个月因为演出较多,终于拿到了足额的工资和奖金。但未足额发放的工资,单位一直以种种理由推迟。小赵和几个同时进单位的同事一块找单位领导询问工资何时补发,单位负责人当即答应先给他们写欠条,并口头承诺来年生意好了,一定双倍补上拖欠的工资。但年后几个月生意好转了,但欠条上的工资却一直没有发放。小赵和几个同时一气之下,同时向单位递交了离职申请书,并交接了相应的工作物品。后找到律师询问如何索要工资的情况。在这件案件中,因为小赵和同事的证据比较扎实,有劳动关系存在的事实、单位负责人亲笔写的欠条和持欠条可以直接诉讼的法律规定,小赵和同事在律师的指导下很顺利的通过诉讼便拿到了自己的工资。
两个案例,是实务中会经常遇到,但对于非法律人士,到底如何选择?如何让自己的风险降低呢?欠条和借条虽然有时性质相似,在涉及到诉讼时,又有很多情况下是不同的。
本文就几个小区别来让你了解借条、欠条。
1、性质:借条是借款或物的凭证;欠条是欠款或物的凭证,有催收性质。
2、内容:(1)借条一般具有双方当事人信息、借的标的、时间,有的甚至有约定归还时间,借金钱的也可以约定不高于银行同期贷款利息4倍的利息。但注意:借款的出借人应当是非金融机构以外的个人,而不是企业,否则借款行为就是无效的;
(2)欠条一般有当事人信息、欠的标的(包括所拖欠的时间和具体款物)、时间。
3、诉讼时效:(1)注明还款期限的借条和欠条,诉讼时效均从其注明的还款期限之日起两年;
(2)没有注明还款期限的,借条的诉讼时效是自借款人主张之日起计算2年,出借人可以随时主张;欠条因为本身具有催收性质,诉讼时效是自出具欠条之日起计算2年。
4、举证责任:借条持有人一般只需举证借款的事实即可;欠条持有人则需要同时举证证明欠条形成的事实。
所以,在出具借条或者欠条时,一定要注意细节,如欠款、借款(物)的原因、准确数额、大小写统一、利息的约定、违约的处理、是否设置担保等。
总之,为了防范未来发生的风险,或你已经有了对方可能不能足额及时还款的动向时,一定要及时咨询律师,由律师为你提供专业的服务方案,以避免风险扩大。如果已经有了损失,及时的委托律师通过诉讼或者非诉的方式也可以降低损失或者达到挽回损失的目的。切不要待事态发展到了无可挽救的地步才想起律师给你补漏洞。你要知道,不是所有的漏洞都可以修补,不是所有的裂缝都可以抹平的。
事前的防范比事后的挽救可以让你在商业活动中更主动、更自如。


陈艳律师供稿